每經(jīng)記者｜胥帥    每經(jīng)編輯｜黃博文    

5月19日下午，振芯科技（SZ300101，股價20.41元，市值115.91億元）2025年年度股東會在成都召開。

會議伊始，各項議案審議尚屬平穩(wěn)，但當進行到補選總經(jīng)理杜輝為非獨立董事的議程時，現(xiàn)場突陷激烈對峙。有小股東授權代表出示照片并質問：今年“五一”假期最后一天（5月5日）凌晨，多名戴口罩的黑衣人員強行闖入公司，損壞大門、撬開存放公章的保險箱，并與原保安團隊發(fā)生肢體沖突。

新董事會成員及新任高管指稱，此系前任管理層長期阻撓其進入辦公場所，導致其無法有效履職，從而不得已采取的“依法更換安保團隊”的行動；部分小股東則直指現(xiàn)任財務總監(jiān)、總經(jīng)理等人“非法侵入、破壞財物”，并質疑杜輝的董事任職資格。獨立董事龍宗智在會上坦言，自己“不知道在哪里開會，進公司還要登記”。此外，他還認為，新的董事會成員無法有效履職。

盡管現(xiàn)場火藥味十足，憑借控股股東的股權優(yōu)勢，杜輝補選董事的議案最終以99.21%的同意票獲得通過。

振芯科技股東會現(xiàn)場 圖片來源：每經(jīng)記者 胥帥攝

增補董事引發(fā)現(xiàn)場火藥味

5月19日14時30分，振芯科技2025年年度股東會召開。公司董事長梁麗濤主持會議，董事謝俊、財務總監(jiān)鄭靈怡、代理董秘柯海、總經(jīng)理杜輝等現(xiàn)場出席，另外部分董事則網(wǎng)絡參會。

相比2024年年度股東會，本次年度股東會現(xiàn)場出席的董事有所減少。成都國騰電子集團有限公司（以下簡稱“國騰電子”）的董事長高虹也出席了會議，還有一些中小股東坐在會場兩旁。

本次股東會初期審議工作順利開展，并無異樣。待到審議推選總經(jīng)理杜輝為董事的議案，現(xiàn)場頓時氣氛凝重，矛盾漸顯。

事實上，關于推選杜輝出任董事一事，各方分歧早已顯露。在4月24日召開的振芯科技第七屆董事會第一次會議上，審議的2025年年報、2025年度財務決算報告等常規(guī)議案均獲全票通過。但當會議轉向人事議題時，分歧立即顯現(xiàn)。

在審議《關于補選公司第七屆董事會非獨立董事的議案》時，控股股東國騰電子提名現(xiàn)任總經(jīng)理杜輝為董事候選人，表決結果卻為同意5票、反對2票、棄權1票。5票同意來自控股股東陣營，反對及棄權票則來自原管理層陣營。

根據(jù)公告，杜輝擁有電子科技大學學士、碩士及博士學位，職業(yè)生涯主要在高校行政領域，曾任電子科技大學微電子與固體電子學院科員、科長、副書記，武漢華夏理工學院常務副校長，電子科技大學成都學院副校長等職。其缺乏企業(yè)經(jīng)營管理實質性經(jīng)驗，正是原管理層持續(xù)反對的主要依據(jù)。

這一“財報和諧、人事內斗”的格局，在此次股東會上被徹底擺上臺面。

“五一”假期最后一天凌晨發(fā)生新老保安團隊沖突

李驍恒作為被委托股東率先發(fā)言。

他掏出一沓照片并表示，5月5日凌晨3時，多名戴著口罩、身著黑衣的人員強行闖入振芯科技，與公司保安團隊產生沖突。上述照片顯示，不明身份人員破壞辦公區(qū)門禁、撬開存放公章的保險箱。

“更換保安團隊需要凌晨三點來嗎？”在李驍恒出示照片后，現(xiàn)場股東的情緒被點燃，又有小股東向現(xiàn)任管理層密集發(fā)問，直指鄭靈怡、杜輝等帶人不僅非法闖入公司，還破壞了財物。

隨后，股東更是將矛頭直接對準了杜輝。他表示：“杜輝的簡歷里面專門提到了‘不存在因涉嫌犯罪被司法機關立案偵查或涉嫌違法違規(guī)被中國證監(jiān)會立案稽查的情形’。如果這個情況（因5月5日事件而在）未來出現(xiàn)了，而今天他又被提名為董事了，那對于我們的所有投資者是不是又造成了更大的傷害？”

事后被修補好的鐵門 圖片來源：每經(jīng)記者 胥帥 攝

杜輝在現(xiàn)場予以回應，其將事件的根源歸結為新一屆董事會履職受阻后采取的合法行動。他表示，今年公司換屆選舉產生了新的董事會，本次換屆程序合規(guī)，會議合法，決議有效。杜輝指出，公司部分前任及現(xiàn)任的管理人員及保安團隊，無視上市公司監(jiān)管規(guī)則，公然阻撓新任董事及高級管理人員進出公司的經(jīng)營場所。

為應對這一僵局，公司董事會于2026年3月作出由董事會辦公室集中管理公司印章證照的決議，并于2026年4月1日作出規(guī)范公司業(yè)務、財務人員及場所管理的決議。

“公司的管理層認為，依法更換安保團隊是保證第七屆及新任高管依法合規(guī)履職、確保公司治理結構平穩(wěn)過渡的必要措施。”杜輝解釋稱，為了最大限度減少對日常經(jīng)營和社會秩序的影響，管理層決定在5月5日凌晨行動。

據(jù)杜輝陳述，當日凌晨，他與財務總監(jiān)鄭靈怡、董事會辦公室團隊協(xié)同依法聘請的四川天虎保安服務有限公司，進入高朋大道一號辦公樓，全面替換了安保團隊并接管了經(jīng)營場所。但到了早晨7時左右，前任員工糾集部分不明身份人員在公司門口強行沖卡和搶奪，并對新任董事、高管及新安保團隊實施了辱罵、推搡甚至是毆打。

杜輝表示：“本次經(jīng)營場所行動是新的管理團隊執(zhí)行董事會決議、加強公司內部管理的合法行為，不存在任何違法。無任何人員進入涉密場所?！?/p>

由于雙方爭吵激烈，梁麗濤數(shù)次強調應該將重點回到股東會的議案審議。然而情況一度混亂，甚至出現(xiàn)小股東與小股東之間爭斗的局面。

獨董直指新的董事會成員無法有效履職

由于雙方陳述對立，會場又陷入這場沖突是否涉及犯罪這一問題上。有小股東直接質問了龍宗智，后者表示：“我也沒有聽說公安機關（做出）違法的責任和犯罪責任（的定論）。（對于這個）問題我不做定論，我的意見就是尊重司法機關的執(zhí)法行為?！?/p>

他也強調，公司董事會及管理層應該通力配合，不要因為股東的事情耽誤了公司的發(fā)展。

龍宗智的另一個回答揭示了新舊保安團隊之間沖突的后續(xù)影響。他表示，自從來到公司擔任獨立董事以來，很多事情發(fā)生得不正常?！拔也恢涝谀睦镩_會，進公司還要登記。新的董事會成員無法有效履職?！?/p>

因人員阻撓，振芯科技董事會、股東會有時候無法在公司辦公區(qū)固定召開，要臨時選酒店、外部場地。梁麗濤和杜輝稱，新任董事進門都要打報告，經(jīng)過系統(tǒng)審核過后才能進入，且進公司前要提前報備，不能自己進辦公區(qū)。梁麗濤更是表示公司沒有自己的獨立辦公室。

《每日經(jīng)濟新聞》記者現(xiàn)場了解到，新董事不僅沒有自己的辦公場所，與振芯科技的勞動合同還在進行中。當記者問及工資由誰發(fā)放時，梁麗濤沒有直接回答，只是笑了笑：“我在為各位股東打工，不讓振芯科技出現(xiàn)重大的問題。”

盡管現(xiàn)場火藥味十足，但在絕對的股權多數(shù)面前，原管理層及部分小股東的抗議并未能阻擋議案的推進。根據(jù)振芯科技5月19日盤后披露的《2025年年度股東會決議公告》，爭議最大的第7項《關于補選公司第七屆董事會非獨立董事的議案》最終獲得通過。表決結果顯示，該議案獲得同意票170590177股，占出席會議所有股東所持股份的99.2132%；反對票1271675股，占比0.7396%；棄權票81200股，占比0.0472%。

面對公司的治理亂象，代理董秘柯海在現(xiàn)場表示：“‘兩會一層’（股東會、董事會、治理層）當中我們就解決了兩個部分，治理層這塊正在逐步推進，處于協(xié)商過程中?！?/p>

封面圖片來源：胥帥